熱點評!迪威爾: 華泰聯(lián)合證券有限責(zé)任公司關(guān)于南京迪威爾高端制造股份有限公司核心技術(shù)人員離職的核查意見
2023-06-30 20:13:56 來源:證券之星
核查意見
(資料圖)
華泰聯(lián)合證券有限責(zé)任公司
關(guān)于南京迪威爾高端制造股份有限公司
核心技術(shù)人員離職的核查意見
華泰聯(lián)合證券有限責(zé)任公司(以下簡稱“華泰聯(lián)合證券”或“保薦機(jī)構(gòu)”)作為
南京迪威爾高端制造股份有限公司(以下簡稱“迪威爾”或“公司”)首次公開發(fā)行
股票并在科創(chuàng)板上市的保薦機(jī)構(gòu),根據(jù)《上海證券交易所科創(chuàng)板股票上市規(guī)則》、
《上海證券交易所科創(chuàng)板上市公司自律監(jiān)管規(guī)則適用指引第 1 號——規(guī)范運作》
等有關(guān)規(guī)定,對迪威爾核心技術(shù)人員王潔離職的情況進(jìn)行了認(rèn)真、審慎的核查,
并發(fā)表本核查意見,具體情況如下:
一、王潔先生離職的具體情況
公司核心技術(shù)人員王潔先生因個人原因辭去相關(guān)職務(wù),并于近日辦理完成離
職手續(xù)。
(一)核心技術(shù)人員具體情況
王潔先生:中國國籍,1944 年出生,無境外永久居留權(quán),本科學(xué)歷,高分子
材料專業(yè),高級工程師。1970 年 8 月至 2006 年 11 月,就職于中國石化集團(tuán)南
京化學(xué)工業(yè)有限公司,歷任化工機(jī)械廠熱處理技術(shù)員、助理工程師、工程師、高
級工程師及主任工程師;2006 年 12 月至 2009 年 8 月,就職于實業(yè)公司,任副
總工程師;2009 年 9 月至今,就職于公司,任副總工程師,負(fù)責(zé)熱處理技術(shù)相關(guān)
工作。
截至本核查意見出具日,王潔先生未直接持有公司股份,其通過員工持股平
臺間接持有公司 0.05137%的股份。王潔先生離職后將繼續(xù)遵守《上海證券交易
所科創(chuàng)板上市規(guī)則》等有關(guān)規(guī)定,管理其所持有股份,嚴(yán)格履行做出的各項承諾。
(二)參與研發(fā)項目及專利情況
王潔先生在公司任職期間參與了公司專利、核心技術(shù)的研發(fā)工作,其作為發(fā)
明人之一申請的專利均為職務(wù)成果,該等專利所有權(quán)均歸屬于公司,不存在涉及
核查意見
職務(wù)發(fā)明的糾紛或潛在糾紛,其離職不影響公司專利權(quán)的完整。
(三)保密及競業(yè)限制情況
公司與王潔先生簽署了保密及競業(yè)限制協(xié)議。根據(jù)協(xié)議的相關(guān)規(guī)定在與公司
勞動關(guān)系存續(xù)期間及在其離職后 2 年內(nèi)不得在與公司從事的行業(yè)相同或相近的
企業(yè)及與公司有競爭關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作,或直接或間接地從與公司有競爭關(guān)系的
企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益;離職后 2 年內(nèi)不得自辦與公司有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與
公司保密信息有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),包括但不限于以投資、參股、合作、承包、租
賃、委托經(jīng)營或其他任何方式參與有關(guān)業(yè)務(wù)等。
截至本核查意見出具日,公司未發(fā)現(xiàn)王潔先生離職后前往與公司存在競爭關(guān)
系的企業(yè)工作的情況。
二、核心技術(shù)人員離職對公司的影響
目前王潔先生未參加公司在研項目,王潔先生的離職不會影響在研項目及核
心技術(shù)的推進(jìn)和實施。
公司通過長期技術(shù)積累和發(fā)展,已建立了完備的研發(fā)體系,高度重視技術(shù)人
才的培養(yǎng),已經(jīng)形成了以核心技術(shù)人員為研發(fā)帶頭人的成熟、專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊,
具備持續(xù)創(chuàng)新的人才基礎(chǔ),為公司保持技術(shù)先進(jìn)性和持續(xù)創(chuàng)新能力做好保障。
占員工總?cè)藬?shù)比例分別為 15.36%、14.36%、16.58%。2022 年末及截至本核查意
見披露日,公司核心技術(shù)人員數(shù)量分別為 6 人和 5 人,人員穩(wěn)定,具體人員如
下:
年度 核心技術(shù)人員姓名
本次變動后 郭玉璽、陳昌華、路明輝、汪海潮、栗玉杰
公司其他關(guān)鍵核心技術(shù)人員未發(fā)生變化,整體研發(fā)實力不會因王潔先生離職
而產(chǎn)生重大不利影響,不存在對公司業(yè)務(wù)發(fā)展、技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新等產(chǎn)生不利
影響的情況。
核查意見
三、公司采取的措施
為保證工作的平穩(wěn)銜接,經(jīng)公司研究決定,王潔先生離職后,其負(fù)責(zé)的研發(fā)
工作交由公司汪海潮先生負(fù)責(zé),汪海潮先生的簡歷如下:
汪海潮先生:中國國籍,1985 年出生,無境外永久居留權(quán),本科學(xué)歷,材料
科學(xué)與工程專業(yè)。2009 年 7 月至今,就職于公司,現(xiàn)任技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理,主持技
術(shù)研發(fā)部工作,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)以及鍛壓、機(jī)加工、熱處理等多個專業(yè)的工藝技
術(shù)管理工作。
汪海潮先生曾主持了多項產(chǎn)品的開發(fā)和制造,獲多項專利發(fā)明,包括:一種
鍛件的 M 型臺盤模具、Z 型組合模具、一種鍛件的 Z 型組合模具、一種鍛件的
L 型漏盤模具等。
目前,汪海潮先生已完成與王潔先生的工作交接,公司研發(fā)團(tuán)隊仍持續(xù)投入
對公司產(chǎn)品與技術(shù)的研發(fā)工作,公司研發(fā)團(tuán)隊結(jié)構(gòu)完整,后備人員充足,現(xiàn)有研
發(fā)團(tuán)隊及核心技術(shù)人員能夠支持公司未來核心技術(shù)的持續(xù)研發(fā)。
四、保薦機(jī)構(gòu)核查意見
經(jīng)核查,保薦機(jī)構(gòu)認(rèn)為:
交接,其負(fù)責(zé)的相關(guān)工作交由公司汪海潮先生負(fù)責(zé),其因個人原因離職不會對
迪威爾的技術(shù)研發(fā)、核心競爭力產(chǎn)生實質(zhì)性影響;
務(wù)成果所形成的知識產(chǎn)權(quán)之所有權(quán)均歸屬于公司,且其已簽署相關(guān)的保密協(xié)議
及競業(yè)限制條款,其離職不存在涉及職務(wù)發(fā)明的糾紛或潛在糾紛,不影響公司
專利權(quán)的完整性;
迪威爾的持續(xù)經(jīng)營能力產(chǎn)生重大不利影響。
核查意見
(此頁無正文,為《華泰聯(lián)合證券有限責(zé)任公司關(guān)于南京迪威爾高端制造股份有
限公司核心技術(shù)人員離職的核查意見》之簽字蓋章頁)
保薦代表人(簽字):
蔣坤杰 卞建光
華泰聯(lián)合證券有限責(zé)任公司
年 月 日
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